Convocatoria plazas personal temporal Algesa 2022
Estim@s compañer@s, como ya sabréis much@s de vosotr@s, se va a realizar una selección de personal temporal. No hemos querido anticiparnos y publicar la noticia para evitar que vuestra solicitud sea rechazada por no cumplir con los plazos. Es un matiz importante conocer que vuestra solicitud será rechazada tanto si la enviáis antes de que comience el plazo de entrega como si la enviáis después de finalizar este.
"Es importante resaltar que el plazo para enviar vuestra solicitud es desde el 27 de mayo hasta el 5 de junio"
A continuación os detallamos la oferta:
La empresa pública de limpieza y recogida de residuos y transportes
públicos urbanos ALGESA (ACTIVIDADES DE LIMPIEZA Y GESTIÓN S.A.), anuncia la próxima selección de personal temporal para la
cobertura de plazas interino vacantes (pendiente de concurso) y por
vacaciones, cobertura de procesos de incapacidad temporal, etc. La
selección se realizará por orden de entrada de las solicitudes o
currículums a través de los medios aquí indicados, y en función de las
necesidades que vayan surgiendo en la empresa para la cobertura de
puestos de la naturaleza anteriormente indicada.
ÁMBITO TERRITORIAL
NORMATIVA REGULADORA
Los procesos de selección se regirán por lo dispuesto en estas bases,
qué serán objeto de anuncio en el BOP de Cádiz, en el Convenio Colectivo para el servicio de limpieza pública de Algeciras, Convenio Colectivo Transporte Urbano provincia de Cádiz y en la normativa laboral que resulte de
aplicación.
Requisitos Generales de los Aspirantes
• Tener nacionalidad española o nacionalidad de uno de los estados miembros de la Unión Europea, ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores/as conforme a los tratados de la Unión Europea, o concesión de la residencia legal en España para extranjeros, debiendo en estos casos acreditar su nacionalidad y el cumplimiento de los requisitos establecidos para los aspirantes.
• Mayor de 18 años y menor de la edad que posibilite la jubilación ordinaria.
• Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño del puesto de trabajo.
Requisitos Particulares (según categoría)
• Conductor/a autobuses. (Permiso de conducir D+CAP)
• Conductor/a de tráiler. (Permiso de conducción C+E+CAP)
• Peón de Limpieza. (Permiso de Conducción B)
• Limpiador/a de colegios y dependencia y módulos de playas. (Permiso de Conducción B)
• Servicio de Inspectores. (Permiso de Conducción D+CAP)
La selección se irá realizando según las necesidades de contratación de
carácter temporal que vayan surgiendo en la empresa, llamando a los
aspirantes por orden de entrada de las distintas solicitudes o
currículums (a partir del día siguiente de su publicación en el BOP) y constará de las siguientes etapas, pudiendo realizarse
todas o algunas en función de las plazas a cubrir.
• Recepción de currículums.
• Se valorarán todos los méritos, cursos, experiencia laboral, formación, etc que el aspirante aporte.
• Prueba tipo test (prueba de 20 preguntas tipo test, sobre la materia del puesto de trabajo).
• Pruebas prácticas de aptitud en el puesto (para categorías de conductores).
• Entrevista por personal técnico y mandos de la empresa.
Serán objeto de valoración para la selección:
• Los cursos de formación aportados y a valorar, deberán haber
sido organizados, impartidos u homologados por Administraciones Públicas
o Entidades Públicas, Colegios Profesionales, desarrollados en el Marco
de la formación continua o debidamente homologados, Organizaciones
sindicales, colegios profesionales y sociedades científicas, o entidades
sin ánimo de lucro debidamente registradas entre cuyos fines se
encuentre la formación. Los cursos de formación alegados deberán ser
aportados y acompañar al currículum y ser acreditados con el certificado
oficial o diploma de asistencia, con indicación del número de horas
lectivas.
• La experiencia profesional en la mercantil Algesa
y/o en otro organismo y/o empresa pública, privada, en el puesto al que
se opte.
A tal fin se acompañará al currículum informe de vida laboral, nóminas, contratos y/o cualquier documentación que acredite la experiencia en el puesto.
• Así mismo también se valorarán las titulaciones académicas regladas acreditadas con los certificados oficiales o títulos correspondientes que tendrán que acompañar a la solicitud o currículum.• Los permisos de conducción, que igualmente serán aportados con la
correspondiente solicitud. Todos los documentos que acompañen al
currículum y a las solicitudes, deberán ser enviados junto a las mismas
por la vía que se indica en la presente. Asimismo, si el aspirante es
seleccionado, deberá aportar original o compulsa del mismo para
acreditar su autenticidad.
Categorías a cubrir
A) Con la modalidad contractual de interino vacantes pendientes de cobertura definitiva como fijo discontinuo por concurso.
SERVICIO DE FERIA REAL DE ALGECIRAS
• Conductor (Permiso de conducción C+E+CAP) 8 Plazas.
• Peones de limpieza feria (Permiso Conducción B) 51 Plazas.
SERVICIO DE LIMPIEZA DE MÓDULOS DE PLAYA
• Limpiador/a SÁBADOS, DOMINGOS Y FESTIVOS. 6 Plazas.
•Limpiador/a LUNES A VIERNES. 5 Plazas.
B) Con la modalidad contractual temporal para la cobertura de vacaciones, procesos de incapacidad temporal, horas sindicales, etc.
• Conductor/a de Autobuses. (Permiso de conducción D).
• Conductor/a de tráiler. (Permiso de conducción C+E).
• Peón de limpieza. (Permiso de conducción B).
•Limpiador/a de colegios y dependencia y módulos de playas. (Permiso de Conducción B).
• Servicio de Inspectores. (Permiso de Conducción D).
Envió y presentación de Currículum
Serán presentados tantos currículums como plazas a las que se quiera acceder, señalando claramente en el encabezamiento de los mismos la plaza en la que quiere participar para la selección de personal y conteniendo obligatoriamente correo electrónico y teléfono de contacto.
Los currículums serán remitidos al correo electrónico ofertaempleo@algesa.org
El plazo de presentación de las mismas será de 10 días naturales, contados a partir del día siguiente de la publicación en el Boletín Oficial de la provincia de Cádiz.
Las posteriores publicaciones se realizarán exclusivamente en la página web de la empresa (algesa.net).
Los currículums deberán de acompañarse de los documentos que acrediten estar en posesión de los requisitos establecidos, así como del Informe de Vida Laboral actualizado (Original o Compulsa):
• Titulación.
• Certificado de cursos de formación.
• Titulaciones.
• DNI
• Declaración Jurada o certificado acreditativo de no haber sido separado o suspendido mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier empresa pública o administración pública.
* Lo remarcado en azul son enlaces directos.
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